Kiat-Kiat Agar CV Segera Dilirik HRD

SETELAH lulus kuliah apalagi yang akan kamu lakukan selain mulai melamar kerja di berbagai perusahaan? Tentunya ada banyak hal yang perlu disiapkan terlebih dahulu.

Selain menyiapkan data pribadi seperti ijazah atau sertifikat prestasi yang kamu lakukan selama kuliah, Curriculum Vitae (CV) adalah berkas paling penting yang akan dilirik terlebih dahulu oleh HRD.

Baca juga:

Pentingnya 'First Impression' dalam Dunia Kerja

Namun, banyak juga yang tidak lolos selesi CV karena alasan tidak menarik dan isinya yang bikin pusing tujuh keliling.

Melansir laman mentalfloss, jika ingin CV milikmu lolos dari jutaan email yang masuk, sebaiknya isi berkas tersebut harus menarik dan kreatif. Dengan begitu HRD pun tak akan ragu untuk membaca hingga kalimat terakhir.

Penting untuk menunjukkan kalau kamu layak untuk kerja di perusahaan tersebut dengan menuliskan bukti di dalam CV.

Jangan lupa untuk mengatakan apa saja yang bisa kamu lakukan demi kemajuan perusahaan tersebut agar HRD semakin yakin untuk menerima dirimu.

1. Sisipkan kalimat menarik

Selain bahasa yang sopan dan struktur kalimat yang rapi, penulisan CV sebenarnya tidak terikat oleh aturan baku. Maka, gunakan kesempatan ini untuk menyisipkan deskripsi penting dan menarik mengenai dirimu di paragraf pertama. Buat HRD semakin tergugah dan tertarik dengan apa saja yang sudah kamu kerjakan selama ini.

2. Gunakan bahasa yang ringan

Meskipun menulis CV harus semenarik mungkin, jangan pernah berusaha untuk menjadi yang paling unik. Gunakan bahasa yang ringan dan mudah dimengerti agar HRD tidak bosan ketika membaca resume milikmu. Kamu tetap harus menggunakan bahasa yang sopan serta struktur tulisan yang rapi.

Baca juga:

Tips Berpakaian Saat Interview Kerja untuk Perempuan

3. Prestasi yang paling menonjol

Kebanyakan orang akan menulis apa saja yang sudah mereka kerjakan di dalam CV. Padahal seharusnya CV diisi dengan apa saja pencapaian yang sudah diraih selama bekerja. Seseorang tentunya memiliki goals dalam hidup.

Perusahaan ingin tahu sejauh mana kemampuanmu dalam mencapai sesuatu. Sekadar bekerja saja tidak cukup menarik untuk dilirik oleh HRD.

Kamu boleh menuliskan prestasi paling menonjol baik dalam bidang akademik maupun perjalanan karier di suatu perusahaan.

4. Visi dan Misi

Salah satu hal penting yang sering lupa ditulis oleh para calon pekerja adalah visi dan misi pribadi dalam berkarier. Tak jarang HRD mudah terpikat dengan visi dan misi yang dinilai berkaitan dengan moto perusahaan.

Jika sudah dianggap satu jiwa, kamu bisa saja ditempatkan di posisi tinggi. Tuliskan juga apa saja rencana serta goals yang kamu miliki untuk perusahaan yang dilamar seandainya mereka menerima kamu sebagai karyawan. (mar)

Baca juga:

6 Tips Anti Deg-degan Hadapi HRD saat Interview Kerja